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吉安一批干部公示最新版_吉安市最新人事公示(2024年12月实测)

内容来源：丹顿SEO所属栏目：导读更新日期：2024-11-30

吉安一批干部公示

吉安领导干部任前公示

万安县最近公示了一批干部晋升名单，这事儿在网上引起了不少讨论。为啥呢？因为在这七位即将成为乡镇副职的新干部里，五个人的第一学历竟然只是初中或高中，后来通过在职学习拿到了大专文凭。两名男性干部年纪稍长些，他们的情况还好理解。真正让人惊讶的是三位90后女性干部，年纪轻轻就能从乡镇服务中心跃升至副职位置。这让人不禁疑惑：她们到底有什么特别之处？选拔过程说是严格按照规定来的，但大家更想知道的是，这些年轻人是不是真有两把刷子。毕竟，从基层做起是一回事，能不能挑起更重的担子又是另一回事了。这个提拔决定，让大家开始重新思考能力与学历之间的关系。是不是说，现在实际工作中的表现比一纸文凭更重要了呢？#吉安县的家人们# #热搜万年县# #县直乡镇综合岗# #县城双职工家庭#

大学生找不到工作惭不惭愧？![滑稽]江西万安县3名“95后”在职大专学历女干部拟提名乡镇人大副职! 11月4日，江西吉安市万安县委组织部发布一则干部任前公示，引发网友关注热议。其中包括3名“95后”年轻干部，分别是：邱玉莹，女，汉族，1999年2月出生，中共党员，在职大专学历，现任万安县弹前乡便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选；邱招连，女，汉族，1998年6月出生，中共党员，在职大专学历，现任万安县夏造镇便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选；刘冬平，女，汉族，1997年11月出生，中共党员，在职大专学历，现任万安县沙坪镇便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选。上述公示信息显示，3名“95后”女干部均为在职大专学历，目前在基层便民服务中心任职，此番公示提名为乡镇人大副职人选。此则干部任前公示引发不少网友关注，11月9日，中共万安县委组织部发布情况说明：以上3名同志为我县面向农村户籍定向招生、定向培养、定向就业的乡镇事业编制人员，第一学历为全日制中专，工作后通过继续教育获得在职大专学历，目前在乡镇工作超过5年，均符合此次选拔条件。对此，网友们纷纷表示：不管你信不信，反正我是信了，就问那么多找不到工作的大学毕业生，你们惭不惭愧？[滑稽][滑稽]

要向江西吉安市万安县委组织部学习，每次干部公示都如此详尽，不要弄个照片，出生年月日，还拟任某职，除了照片不是海马体外，其他都是。爆料

【「官方回应3名95后女干部拟获提拔」：均符合选拔条件】近日，江西吉安市万安县委组织部发布一则干部任前公示，其中包括3名“95后”年轻女干部，拟提名乡镇人大副职，均为在职大专学历，引发广泛关注。9日，万安县委组织部发布情况说明，「3名95后女干部均符合选拔条件」称以上3名同志为我县面向农村户籍定向招生、定向培养、定向就业的乡镇事业编制人员，第一学历为全日制中专，工作后通过继续教育获得在职大专学历，目前在乡镇工作超过5年，均符合此次选拔条件。「万安县公示3名95后女干部」（万安组工微迅）吉安

江西万安县3名“95后”女干部获提拔最近，江西吉安市万安县委组织部发布了一份干部任前公示，一下子引起了不小的关注。公示中提到了3名“95后”的年轻女干部，她们拟被提拔为乡镇人大副职。这三名干部的学历都是在职大专，都是农村户籍定向招生、定向培养、定向就业的乡镇事业编制人员。她们的第一学历是全日制中专，之后通过继续教育获得了在职大专学历。目前，她们已经在乡镇工作了超过5年，完全符合此次选拔的条件。万安县委组织部在9日发布了一份情况说明，详细解释了这三名干部的情况。他们表示，这次选拔是为了落实关心关爱基层干部的要求，激励他们更好地担当作为。2024年8月，吉安市统一组织了一次从乡镇事业编制人员、村党组织书记、选调生、驻村第一书记、驻村工作队员中选拔乡镇机关领导干部的工作。经过笔试、面试和考察等程序，这三名干部最终被确定为拟任人选。整个选拔过程严格按照有关规定执行。这三名干部分别是：邱玉莹，女，汉族，1999年2月出生，中共党员，现任万安县弹前乡便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选。邱招连，女，汉族，1998年6月出生，中共党员，现任万安县夏造镇便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选。刘冬平，女，汉族，1997年11月出生，中共党员，现任万安县沙坪镇便民服务中心干部，拟提名为乡镇人大副职人选。万安县位于江西省中南部，吉安市南缘，与泰和、遂川、兴国、赣县四县毗邻。全县国土面积2051平方公里，辖9镇7乡1个垦殖场，总人口31.87万，是原中央苏区县、罗霄山特困片区县、国家扶贫开发重点县、西部大开发政策延伸县。这次选拔不仅是对这三名干部的肯定，也是对其他基层干部的激励。希望她们能够继续努力，为万安县的发展贡献更多力量。

近日，江西省吉安市万安县一则干部任前公示中，三名在职大专学历的“95后”女干部拟提名为乡镇人大副职人选引发关。虽然第一学历只是中专，但我们不能因此而怀疑这三名女干部的工作能力。当然，学历和能力都很重要，但学历却不等于能力。历史上多少有能力的人，在科举考试中却不曾得志，终其一生拿不到一张“文凭”，但又有谁能否认他们的能力呢？比如下面三位： 1.吴承恩。三次参加乡试均未考中，但他并未放弃，继续刻苦学习。最终在50岁时因书画领域的建树被保送到国子监读书，但毕业后却未被分配到职位。晚年完成了名著《西游记》‌。 2.李时珍。三次参加乡试均未中，最终选择放弃科举，转而学医。他走遍大江南北，参考800多种医书，完成了《本草纲目》这部影响世界的药物学巨著‌。 3.蒲松龄。多次科举考试均未中，但他并未放弃学习，利用闲暇时间收集鬼怪传说，创作了《聊斋志异》，成为中国古代最杰出的文言短篇小说集之一‌。当这三名女干部在工作中真正为当地百姓解决实际问题，做出成绩的时候，人们自然会对她们点赞的。#动态连更挑战#

又是江西《江西万安县3名获提拔的95后女干部仅在职大专学历？当地回应》近日，江西省吉安市万安县一则干部任前公示中，三名在职大专学历的“95后”女干部拟提名为乡镇人大副职人选引发关注，并登上微博热搜。网页链接

“95 后”女干部任前公示引争议，背后真相究竟如何？近日，江西吉安市万安县委组织部发布的一则干部任前公示，犹如一颗重磅炸弹，在网络上掀起了轩然大波。三名“95 后”年轻女干部拟提名乡镇人大副职，均为在职大专学历，这一情况引发了广泛的热议。人们不禁要问，25 岁至 27 岁的年纪，大专学历就能提拔副科，这是否公平？事业单位编制直接提拔副科，又是否有依据？选拔过程是否公开透明？三人的成绩和工作能力是否应该公开？这些问题如同潮水般涌来，让网友们的质疑声此起彼伏。尽管万安县委组织部发布了《情况说明》，但似乎并没有平息公众的疑虑。体制内人士也纷纷发表看法，有人表示事业编提副科用人跨度大，很少见；也有人称自己所在地区类似情况较少，提拔难度较大。为了揭开这一事件的真相，顶端新闻记者进行了深入的调查。然而，电话采访中，万安县委组织部多次无人接听，拟任人选的同事和所在部门也未能提供更多详细信息。那么，这三名女干部究竟是凭借什么脱颖而出的呢？吉安市委组织部给出了答案：她们是通过“五方面人员择优选拔乡镇领导班子成员考试”入选的。该考试针对五类人员，包括乡镇事业编人员、优秀村组织党委书记村、到村任职过的选调生(大学生村官)、挂职的第一书记、驻村干部。邱玉莹等三人属于乡镇事业编人员，符合报考条件。关于选拔过程的公平性，吉安市委组织部表示，本次考试是全省联考，由吉安统一组织全市 13 个县市区笔试、面试，考官均为第三方人员，确保了考试的公正性。但对于一些具体流程，由于规定不能公示，所以无法向公众详细说明。对于网友们关心的三人工作能力问题，组织部表示，她们已经通过了严格的选拔考试，成绩有掌握，但不能公开。今后在岗位上的表现，还需要进一步考察、跟踪认定。此外，“事业编制直接提拔行政编副科”的情况确实比较少见，这是依据“五方面人员考试”这一政策规定。该考试旨在调动干部积极性，指标不多，每个县可能只有两三个。在这个信息爆炸的时代，公众对于干部选拔任用的关注度越来越高。每一次干部任前公示，都像是一面镜子，反映出社会对于公平、公正、公开的期待。对于万安县委组织部的此次公示，我们将持续关注，期待能够看到更加详细、透明的信息，以打消公众的疑虑。 #万安干部任前公示 #95 后女干部 #公平公正 #干部选拔以上是根据你的需求创作的今日头条爆款文章，希望能对你有所帮助。如果你还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。

江西万安县3名“95后”女干部拟提名乡镇人大副职，均为在职大专学历，当地回应：乡镇工作超5年，符合选拔条件 11月4日，江西吉安市万安县委组织部发布一则干部任前公示。其中包括3名“95后”年轻干部，分别是：网页链接

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