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科室推广人前沿信息_医院最强的科室(2024年12月实时热点)

内容来源:丹顿SEO所属栏目:教程更新日期:2024-12-02

科室推广人

潍坊-开州产销对接会暨电商培训会成功举办 10月29日,潍坊-开州产销对接会暨电商培训会在开州区滨湖半岛酒店举行,深化潍坊与开州两地经贸交流与协作,促进两地优质产品扩宽线上线下销售渠道。开州区商务委副主任王继平主持会议。潍坊市商务局三级调研员丁德生及相关业务科室负责人,潍坊和开州两地30多家优质企业代表和电商行业专家等参加产销对接暨电商培训活动。 活动展示和推介了开州香肠、红糖、春橙等优质产品,组织潍坊的采购商和开州的生产商、销售企业围绕区域特色产品市场推广、供应链协作、物流优化等进行了面对面深入交流洽谈。活动促成了双方之间产销对接,推动开州更多特色优质产品进入潍坊,进一步丰富我市消费品市场,扩大鲁渝消费协作成果,实现互利共赢。活动特邀新媒体电商专家聂军委针对电商运营、品牌推广、线上营销策略等进行了专业培训,助力企业明晰电商发展的最新趋势,推动电商技术与本地产业有机融合,高效拓宽销售渠道,提升市场竞争力。 开州区商务委组织全体参会人员考察学习了“开州香肠”“开州金厨”“开县春橙”的发展历程和现状、特色品牌培育等情况,参观了开州区电商产业园和“开味开州”示范店等特色店区。 本次活动的成功举办,标志着潍坊与开州两地在产销对接与电商合作方面迈出了坚实步伐。下步,双方将继续深入探索东西协作方式,放大两地特色产品品牌效应,共同拓展更加广阔的市场空间。 供稿;市商务局财务科

2025年副主任护师申报条件全解析 副主任护师: 申报条件: 学历和资历要求:申请人需具备大学本科及以上学历或学士及以上学位。如果申请人具备大专学历,需受聘担任主管护师职务满7年。 临床工作量要求:担任主管护师期间,申请人需平均每年参加临床护理、护理管理、护理教学工作时间总计不少于40周。病历首页责任护士和质控护士记录累计不少于480条(急诊、重症、手术室、血透、导管室等科室需从相应记录单提取护士记录)。 评审条件: 专业能力要求:申请人需熟练掌握本专业基础理论和专业知识,熟悉本专业国内外现状及发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术并推广应用。 法律、法规、标准与技术规范:申请人需熟悉本专业相关的法律、法规、标准与技术规范,能够正确按照护理程序开展临床护理工作。 临床护理能力:申请人需熟练掌握本专科病人的护理要点、治疗原则,能熟练地配合医生抢救本专业危重病人。 指导能力:申请人需具有指导本专业下级护理人员的能力。 通过以上条件的综合评估,申请人才能顺利通过副主任护师的评审。

医药代表拜访与上量技巧:从新手到老手 作为一个医药代表,拜访客户的过程不仅仅是走形式,更是需要用心去经营。作为一个过来人,我深知新人可能会遇到的困惑和挑战。今天,我就来分享一些实用的技巧,希望能帮到还在摸索阶段的你们。 明确拜访目的:学术推广与客情维护 𐟎首先,每次拜访都要有明确的目的。你是去了解科室的用药情况,还是为了建立更好的客情关系?无论是哪种目的,都要确保你的行为是有意义的。 在学术推广方面,你需要熟悉诊断六步法:患者组成数量、诊断、方案选择、药品品类、品牌选择、用药建议。虽然这些步骤听起来很老套,但它们是学术推广的基础。记住,专业性和客户心理的把握是关键。 客情维护:从学术到人情 𐟒슊学术推广之后,别忘了加上一些人情味。聊聊对方的兴趣爱好,了解他们的需求和喜好。这样不仅能拉近彼此的距离,还能为下一次的拜访打下基础。 再次拜访:带上小心意 𐟎 在再次拜访时,可以以感谢客户分享了很多知识为由,带上一份小礼物。这样不仅能表达你的感谢,还能让客户感受到你的诚意。如果可能的话,可以延伸一下话题,说说选择这份礼物的原因,甚至可以分享一些俏皮话,比如“我还被种草了几家xxx,下次有空一起尝尝…” 总结:专业与共情的结合 𐟌Ÿ 在专业的学术推广之后,加入一些共性的话题或者客情锚点,于情于理都是非常合适的。记住,专业的流程结束后,接入一些共性的话题或者客情锚点,这样不仅能提升客户对你的好感度,还能促进你的上量目标。 希望这些小技巧能帮到你们,让你们的医药代表之路更加顺畅!

【这个会很重要,推动南昌燃气行业安全健康发展】10月17日上午,市城管执法局、市市场监管局联合召开全市违法充装液化石油气“黑气瓶”集中整治暨液化石油气气瓶产权置换调度会。市市场监管局、市城管执法局业务科室负责人、市市政设施事务中心分管领导及业务部门负责人、各县区(开发区、管理局)燃气主管部门分管领导、全市部分瓶装燃气企业负责人共五十余人参加。市市场监管局副局长龙纪瑞、市城管执法局副局长赖青出席会议并讲话,会议由市城管执法局燃气监管科科长周海明主持。 首先,各县区(开发区、管理局)燃气主管部门汇报辖区自有产权瓶使用及推广情况。接着,市市场监管局解读违法充装液化石油气“黑气瓶”集中整治工作要求,市城管执法局对液化石油气自有产权瓶推广工作提出要求。会上还研究液化石油气气瓶产权置换标准相关事宜。 龙纪瑞指出,市市场监管局在暗访中发现,仍有个别燃气企业违规充装“黑气瓶”、过期气瓶、报废气瓶及企业为降低成本,充装二甲醚的违法违规行为。他强调,燃气监管部门要深刻汲取事故教训,充分认识到燃气安全形势严峻性和任务艰巨性。要进一步压实责任,建立负面清单、责任清单将燃气安全责任转化为具象化,构建清单化落实机制。要进一步宣传引导,向广大市民宣传普及“黑气瓶”的危害和燃气安全相关法律法规,提高用户燃气安全意识。要进一步从严执法,城管执法、市场监督管理职能部门要协同发力,利用气瓶充装追溯系统,加强企业运营全过程监管,燃气违法违规行为严管重罚,切实保障燃气市民用气安全。 赖青强调,要不断强化风险意识、忧患意识,树牢底线思维,各县区会后及时向分管领导及本单位主要领导汇报本次会议精神,尽快研究落实违法充装液化石油气“黑气瓶”集中整治和液化石油气气瓶产权置换相关工作。要认清形势、统一思想,将气瓶产权置换工作进行量化,分阶段实施,要在一个月之内完成非居民用户气瓶产权置换工作,半年之内完成30万户居民用户气瓶产权置换工作。城管执法、市场监督管理职能部门要加强瓶装液化气的监管和暗访,规范瓶装液化气市场秩序,对燃气门店跨区域充装行为进行顶格处罚,将依法吊销燃气经营许可证,清出燃气经营市场,确保人民群众生命财产安全。相关职能部门依据职责分工,各负其责积极对接燃气企业,在做好服务的同时向市民群众做好政策解读工作。全市各级城管执法、市场监管部门要进一步建立完善信息共享机制,加强监管执法联动,依法严格查处气瓶充装违法违规行为,对情节严重的要移交公安部门。

沈阳中医药大学夜市:人气爆棚的夜市体验 𐟌™ 沈阳的夜生活又多了一个新亮点——中医药文化夜市!这个首届夜市以新颖的形式吸引了大量市民的目光,旨在呼吁大家关注健康问题。 𐟓… 夜市时间:8月8日至8月10日,每晚6:30至9:00。想要体验的朋友们记得早点出发,因为人流量真的超级大! 𐟓 地点:沈阳市皇姑区北陵大街的辽宁中医药大学附属医院主院区。 𐟚‡ 交通方式:最便捷的是乘坐地铁2号线或10号线到中医药大学站。由于附近交通状况复杂,建议避免驾车前往。 𐟑㠥䜥𘂥𘃥𑀯𜚥䜥𘂧š„中心区域是各科室医生的问诊区,这里总是排着长长的队伍。两侧则是文创产品、饮品和小吃,还有各种试吃活动。 𐟒Š 这个夜市的形式非常新颖,既是对中医药文化的推广,也是对健康问题的宣传。虽然人气火爆,但刚开张时大家的热情非常高,建议大家耐心等待。 𐟑♂️ 由于人流量大,夜市实行限流措施,但难免会有不文明行为发生。请大家在出行时注意个人财物和贵重物品,避免拥挤时发生意外。 𐟑袀𐟑颀𐟑碀𐟑栥𘌦œ›大家在周末的夜晚,既能享受夜市的乐趣,又能保护好自己和家人。祝大家身体健康,周末愉快!

口腔医院小程序必备功能清单𐟓‹ 1. 𐟏堥㨅”医院行业特性 预约医生看病,需要四个维度:门店或医院、预约项、医生、预约时间。 系统功能对应:门店=诊所、预约项=看什么病、人员资源=医生、几号可约=排班。 业态选择:一般用“班次模式”解决医生排班需求,选择“人员独立排班+分门店控制”。 资源称谓:在预约设置中,将预约项改名为服务,人员资源改名为医生。 𐟓 创建对应资源 门店:详细地址、介绍及提供的预约项和医生。 预约项:如“专家号”、“中医内科”,包括基础介绍和预约费用。建议用虚拟商品。 人员:医生的基础介绍、擅长描述、职业资质等。特别建议给人员“打标签”。 科室:为人员资源打标签,标签即科室。后续展示推广时可按科室分类展示。 𐟔— 创建关联关系 编辑预约项或人员时,可在“生效范围”中绑定关联关系,如张医生提供针灸,王医生提供拔罐等。若开启多门店版本,对应的人员与预约项需在对应门店生效。 𐟓… 给预约项+人员排班 在“经营日历”中,先选门店,再看该门店下提供的服务,再看该服务提供的人员,进行排班。若排班有规律,可使用循环排班模式批量排班。 𐟓⠦Ž襹🩢„约项列表或人员列表 在“经营日历”右上角点推广列表,可推广预约项列表或人员列表。医疗行业主要以“人员”为主,建议推广人员列表。推广列表中需打开时间筛选和标签筛选。 𐟓‹ 患者档案功能 在“预约设置”中开启“档案功能”,实现消费者第一次预约时录入档案,后续预约直接使用档案。档案可设置姓名、性别、身份证等基础信息。一个下单人可持有多个不同人的档案。 𐟕’ 预约提前量设定 在“预约设置-预约规则”里,设置提前预约量,如需提前2小时或2天发起预约。取消预约、更改预约同理。 𐟓‘ 预约后的病案回传 在“预约单”中,可基于每一笔消费者的预约单进行文件、资料、图片的回传,消费者可直接在手机端查看。上传文件支持pdf或word格式,图片支持多张。

11月5日下午3点,国家卫生健康委在重庆雾都宾馆召开新闻发布会,深入解读推广三明医改经验的具体举措。这场新闻发布会引发了业内外广泛关注,也为医务人员的薪资体系改革带来了新的期待。 —————— ✅三明医改亮点:固定收入比例提高! 在发布会上,重庆市副市长但彦铮表示,此次医改的核心之一,是优化薪酬体系: - 「衔接做好绩效薪酬制度改革,严格落实“两个允许”,构建起以基本薪酬为主体、奖励薪酬为补充的薪酬框架,缩小科室之间的差距,增加医务人员工资中固定收入部分的比例。」 - 这一举措意在改变长期以来“重绩效、轻基础”的薪资模式,增加医务人员的收入稳定性。 —————— 𐟙‹𐟏𛢀♀️新增编制与激励措施,基层医疗焕新! 针对公立医院编制不足的问题,重庆市实施编制备案制管理,为65家公立医院新增6.5万个编制,备案人员享受与原编制人员同等职称评定、薪酬待遇。这一政策被认为将缓解一线医务工作者的人力短缺压力。 - 此外,在人才引进方面,黔江区通过提供高达100万元的安置费,吸引博士及学科带头人落户,同时将医务人员固定收入比例提升至50.38%,极大增强了岗位吸引力。 - 乡村医疗也得到重点扶持,乡村医生专项补助标准显著提高,最高可达每人1000元。这一政策旨在留住更多优秀医生,改善基层医疗服务质量。 —————— 𐟓医生们的现状与困境:大锅饭与多劳多得的讨论! 随着医疗行业新政策的落地,医生们的工作环境和待遇问题再次成为热议焦点。以下是医生们对“吃大锅饭”与“多劳多得”之间矛盾的思考,以及对政策的评价和争议。 —————— 𐟔有能力者是否应选择私立? 𐟔后勤岗位与临床医生的待遇差距? 𐟔关于“多劳多得”的争议! 𐟔“吃大锅饭”的必要性与代价? —————— 𐟘…政策落地,争议不断? 新政并非完全被认可。从知名论坛的讨论来看,质疑声依然存在(依旧是一片骂声): ◼“缩小科室差距”⠦œ‰人认为这是以降低高绩效科室收入为代价,导致“拉低”整体薪资水平。 ◼“认为资源分配不均”区域医疗差距难以弥补。甚至有人阴阳到:西北人民有福了,毕竟钱都是从西北刮过来的! - 你的观点是什么?医务人员薪资改革你支持吗?同样是医生,薪资能否更合理地分配?如何平衡绩效激励与固定收入的比例? - #LMCHK# #三明医改# #三明医改五年内全覆盖# #三明医改有何核心经验# #临床医学生# #香港医生执照# #香港医生收入# #香港医生执照# #医生懂医生#

电子计价秤“六统一”座谈会在射阳市场监督管理局召开 为落实《关于在全省开展电子计价秤“六统一”管理试点和全面推广“一秤一码”监管的通知》(苏市监计量〔2024〕150号),营造放心消费环境,2024年10月18日上午,市市场监管局在我局召开了电子计价秤“六统一”监管座谈会。市市场监管局分管领导侍学兵、计量处处长张慧华、市计量测试所所长谈格、滨海、阜宁、响水及我局的分管领导和科室负责人参加了会议。 会上,市局领导强调推行电子计价秤“六统一”监管的关键在于压实市场主办方的主体责任。明确指出,市场主办方是计量管理的第一责任人,必须承担起电子计价秤的日常管理职责,坚决杜绝市场内的作弊秤和其他不合格秤。此外,表示要探索市场主办方和银行等金融机构的合作模式,选取重点市场、行业或者经营户为试点,以点带面,逐一在全市范围内推进“六统一”管理模式,全面提高盐城市市场电子计价秤的整体质量和计量水平。还要求,各县区市场监管局要加强对市场内电子计价秤的日常监管和检查,确保每台电子计价秤都经过统一检定,并贴有二维码标识。对于违规使用未经检定、擅自修改的电子计价秤,一旦查实,将依法予以严惩,绝不姑息。 会议期间,各县区的分管领导交流了辖区市场中存在的计量问题以及监管难点,并对如何强化电子计价秤的监管提出了针对性建议。他们纷纷表态,将结合各自辖区的实际情况制定方案,积极跟进落实,确保“六统一”落到实处。 此次座谈会的召开不仅为后续电子秤“六统一”监管的全面铺开奠定了基础,也为市场监管工作明确了新的方向。接下来,我们将积极推进电子秤“六统一”监管工作,确保市场公平、公正,为全县消费者提供一个放心消费的环境! 供稿:张洛嘉 审核:办公室 发布:何东升 射阳爆料 射阳发布 爆料

𐟌Ÿ护士进修汇报全攻略𐟌Ÿ 𐟌ˆ 护士进修汇报PPT 𐟌ˆ 汇报人:[姓名] 日期:[日期] 𐟎�𙠧�𙨮�᥼ 𐟎쬤𘀩ƒ襈†:理论培训 入学考试 临床实践 严格选拔 个案分享 考核评价 𐟓… 培训情况介绍 𐟓… 第二部分:Introduction to training 报名人数:110人 录取人数:102人 培训时间:3个月 𐟒ᠥŸ𙨮�Ÿ悟 𐟒ኩ€š过这次进修,我深刻体会到护理工作的重要性和复杂性。在理论培训中,我们学习了先进的护理理念和方法,这对我的护理实践有着重要的指导意义。在临床实践中,我接触到了更多的病例,拓宽了视野,也让我更加自信地面对各种护理挑战。 𐟓ˆ 对科室的改进计划 𐟓ˆ 通过这次进修,我意识到科室在护理工作上还有很大的提升空间。我打算在回到科室后,积极推广先进护理理念和方法,提高护理质量。同时,我也希望能够通过自己的努力,帮助科室建立更加完善的护理流程和制度,为患者提供更加优质的护理服务。 𐟌Ÿ 护士进修汇报PPT 𐟌Ÿ 汇报人:[姓名] 日期:[日期] 𐟎�𙠧�𙨮�᥼ 𐟎쬤𘀩ƒ襈†:理论培训 入学考试 临床实践 严格选拔 个案分享 考核评价 𐟓… 培训情况介绍 𐟓… 第二部分:Introduction to training 报名人数:110人 录取人数:102人 培训时间:3个月 𐟒ᠥŸ𙨮�Ÿ悟 𐟒ኩ€š过这次进修,我深刻体会到护理工作的重要性和复杂性。在理论培训中,我们学习了先进的护理理念和方法,这对我的护理实践有着重要的指导意义。在临床实践中,我接触到了更多的病例,拓宽了视野,也让我更加自信地面对各种护理挑战。 𐟓ˆ 对科室的改进计划 𐟓ˆ 通过这次进修,我意识到科室在护理工作上还有很大的提升空间。我打算在回到科室后,积极推广先进护理理念和方法,提高护理质量。同时,我也希望能够通过自己的努力,帮助科室建立更加完善的护理流程和制度,为患者提供更加优质的护理服务。

【牡丹区高庄镇中心卫生院推行便民服务站首问负责制】 为加强医院便民服务站责任意识,擦亮医保便民服务品牌,通过双重管理与上级医保部门实现信息互联互通,持续推进服务模式与资源下沉,菏泽市牡丹区高庄镇中心卫生院医保便民服务站推行首问负责制。   最先受理病人或家属问题的经办人员就是第一责任人,负责解答、引领、处理病人或家属提出的医疗保障服务事项,为参保群众提供优质满意的服务。   在医院任何场所,遇到参保患者或其他人员咨询时,无论其事是否与自己有关,都应耐心解答,或将其介绍到有关科室或者指点到相关地点,能在便民服务站解决的问题,尽量不向上级部门推诿,避免参保群众多跑腿。   在经办过程中人人都是健康教育宣传员,疏导患者心理,减少就诊次数,促进健康预防,提升健康素养,有效提高了参保群众未病防治能力。   做到有问必答,禁用"不知道”之类词语,注重回答时、目光、面貌、语气、语调等,态度亲切、和蔼、诚恳。即使询问者提问有不合理之处,也耐心地作出合理的解释说明。   做到热情接待,耐心解答,不以任何理由让参保群众多跑腿,想方设法帮助解决问题。   属于职责范围内的问题,立即给予答复;不能答复的请示科主任;不属于服务范围内的问题,不推卸,积极将参保患者指引到相关科室或分管院长,直到有人接待。   遇到需要帮助的参保群众主动帮助,如病人轮车上坡、危重病人、老弱病残、 孕妇临产行走不便时等等,均主动询问,尽可能提供帮助和方便,擦亮了便民服务站品牌。   持续做好医保便民服务模式推广,与各卫生室点线结合,注重患者体验,持续提升服务能力是医院的目标和使命。高庄镇中心卫生院负责人表示,我们要有信心、有能力让参保群众在家门口就能享受到快捷、优质、高效的医保服务,这不仅是政策要求,更是对人民健康生活的庄严承诺。 「菏泽 」「菏泽身边事」

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